自考是很多小伙伴提升学历的一种形式，目前我国也开设了很多院校和专业。很多人认为人力资源管理专业比较好过，是这样的吗。下面小编为大家介绍一下人力资源管理专业。

　　自考人力资源管理专业好考吗该专业的优势1、时间较短：课程全部合格即可毕业，1.5年-2年毕业。

　　2、通过率高：不考高等数学，大学英语可换考，解决掉很多自考生的烦恼。

　　3、文凭过硬：高等教育自学考试毕业证书，教育部网上电子注册学籍，含金量高。

　　4、培养出具备人力资源管理等方面的知识和能力，通过学习能在企业事业中从事人力资源等管理工作的人才。【学校推荐：岳阳职业技术学院继续教育学院】

　　该专业主要学习的内容自考人力资源专业的学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。旨在培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在企业、事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

　　该专业的前景以及就业方向随着世界经济的持续发展和科学技术的突飞猛进。人力资源管理工作已成为企业的重要管理工作之一，正在全球范围内得以迅速发展，国际一流公司中，人力资源管理以成为最核心的管理技术，人力资源管理以被列为我国12种紧缺人才之一，市场经济就是竟争的经济，而市场经济，归根结底就是人才的竞争。

　　人力资源管理是一项极为重要的工作领域，前途十分光明。在国外许多ERP软件系统中，HR是非常独立的一块。在企业实施ERP（Enterprise Resource Planning 企业资源规划）过程中，HR部分都是由专门的HR顾问负责。可从事企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位。

　　企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。